Скоро все мы будем встречать самые любимые нами с детства праздники – Рождество Христово и Новый год, которые всегда считались семейными. Но современная жизнь такова, что большинство времени люди проводят на работе и именно здесь у них создается вторая семья – социальная, где человек хочет чувствовать себя защищенным и уверенным в завтрашнем дне.
Для упорядочения и упрощения взаимодействия между членами организации руководство вырабатывает корпоративную культуру, своеобразного рода свод правил поведения и систему коммуникаций, направленных на достижение общих целей.
Особой популярностью пользуются банкеты, развлекательные программы. Проводятся викторины по истории и специфике предприятия, награждение сотрудников компании необычными призами, организуется пение в караоке, розыгрыши. Всё это позволяет улучшить психологический климат в коллективе, наладить дружеские отношения, сформировать у сотрудников ощущение уникальности их организации.
На сегодня каждое успешное и уважающее себя предприятие, независимо от рода деятельности и количества сотрудников, старается сблизить людей, увлечь их содержательным отдыхом в ходе торжества.
Компании подводят итоги своей деятельности, составляют планы на будущее. Такая традиция позволяет руководству актуализировать цели и задачи, скорректировать стратегию, увидеть общую картину жизни организации, которая обычно скрыта за рутинными делами, а сотрудникам – оценить их вклад в успех.
Следовательно корпоративные мероприятия – это уже не дань моды, а необходимость в нефинансовой мотивации своих сотрудников. Какие же цены будут предложены посетителям ресторанов по Гродно в текущем году? Без учета стоимости развлекательной программы (от 20 рублей) в среднем гродненцы заплатят от 60 до 130 рублей с человека в зависимости от количества выбранных блюд.